Specjalista ds. BHP w wymiarze czasu pracy 1/8 etatu - ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze.
Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze
Ogłoszenie nr ZPSWR.111.1.2019
Zespół Placówek
Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych
ul. Kopernika 71
44 – 300 Wodzisław Śląski
ogłasza nabór
na wolne stanowisko urzędnicze -
- specjalista ds. BHP
w wymiarze czasu pracy 1/8 etatu
Wymagania niezbędne:
- posiadanie obywatelstwa polskiego lub innego państwa członkowskiego Unii Europejskiej, a także innych państw, którego obywatelom, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,
- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- posiadanie nieposzlakowanej opinii,
- posiadanie wyższego wykształcenia o kierunku lub specjalności w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz co najmniej 1 rok stażu pracy w służbie bhp,
- znajomość przepisów prawnych z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, szczególnie dotyczących szkół i placówek oświatowych, przepisów dotyczących ochrony przeciwpożarowej, ustawy o ochronie danych osobowych i kodeksu pracy,
- aktualne szkolenie w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy dla pracowników służby bhp,
- zaangażowanie, samodzielność, odpowiedzialność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, obowiązkowość, dokładność.
Wymagania dodatkowe:
- bardzo dobra umiejętność obsługi komputera
- obsługa pakietu Microsoft Office,
- odporność na stres,
- umiejętność analitycznego myślenia.
Zakres obowiązków na stanowisku samodzielny referent:
- przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy,
- nadzór w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy nad uczniami i pracownikami szkoły, bieżąca kontrola aktualności szkoleń BHP,
- udzielanie nowym pracownikom oraz pracownikom zmieniającym stanowisko pracy szkolenia wstępnego instruktażu ogólnego,
- bieżące informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach wraz z wnioskami zmierzającymi do usunięcia tych zagrożeń,
- inicjowanie działań mających na celu poprawę warunków bhp i ppoż.,
- udział w opracowywaniu zarządzeń, regulaminów i instrukcji ogólnych dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, w tym instrukcji w zakresie bhp na poszczególnych stanowiskach pracy,
- dokonywanie oceny ryzyka zawodowego,
- prowadzenie spraw z zakresu ochrony przeciwpożarowej,
- aktualizacja i sporządzanie, zgodnie z obowiązującymi przepisami, tabel dotyczących środków ochrony osobistej przysługujących pracownikom,
- ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków uczniów oraz pracowników,
- prowadzenie dokumentacji bhp, sporządzanie dokumentacji powypadkowej, w tym prowadzenie rejestru wypadków,
- współpraca z właściwymi komórkami organizacyjnymi lub osobami, w szczególności w zakresie organizowania i zapewniania odpowiedniego poziomu szkoleń z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, zapewnienie właściwej adaptacji zawodowej nowo zatrudnionych pracowników, współpraca z instytucjami sprawującymi nadzór w zakresie bhp i ppoż. oraz realizacja wydanych przez nie zaleceń i postanowień.
Informacja o warunkach pracy:
- wymiar zatrudnienia 1/8 etatu – 5 h,
- praca wymagająca sprawności obu rąk,
- praca samodzielna,
- stanowisko nie jest przystosowane do pracy na wózku inwalidzkim,
- praca wykonywana jest na terenie Zespołu Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych, 44-300 Wodzisław Śląski, ul. Kopernika 71.
Informacja o wskaźniku zatrudnienia niepełnosprawnych w jednostce:
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Zespole Placówek Szkolno-Wychowawczo- Rewalidacyjnych w Wodzisławiu Śląskim w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia tj. w styczniu 2019 r. wynosiła mniej niż 6 %.
Kandydaci zobowiązani są do dostarczenia następujących dokumentów:
- list motywacyjny,
- życiorys – curriculum vitae,
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- kserokopie świadectw pracy, zaświadczeń o odbytych stażach lub zaświadczenie potwierdzające obecne zatrudnienie,
- kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie,
- kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach,
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (jeśli kandydat posiada taki dokument),
- oświadczenie o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie, ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, albo dokument zawierający dane w tym zakresie,
- oświadczenie o posiadaniu zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
- informacja o przetwarzaniu danych osobowych – potwierdzenie wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.
W CV należy zawrzeć klauzulę:
„Na podstawie art. 7 ust 1 RODO oświadczam, że wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest Zespół Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych w Wodzisławiu Śląskim, moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji. Powyższa zgoda została wyrażona dobrowolnie zgodnie z art. 4 pkt. 11 RODO.”
Oferty z wymaganymi dokumentami kandydaci winni składać osobiście lub drogą pocztową, w zamkniętych kopertach opisanych imieniem i nazwiskiem, adresem i telefonem kontaktowym osoby składającej z adnotacją: „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze w Zespole Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych w Wodzisławiu Śl. – specjalista ds. BHP” w sekretariacie ZPSWR w Wodzisławiu Śląskim, ul. Kopernika 71, od poniedziałku do piątku w godzinach od 7.00 do 15.00, w terminie do dnia 21.02.2019 r.
Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane, decyduje data wpływu do sekretariatu Zespołu Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych w Wodzisławiu Śląskim.
Niezwłocznie po przeprowadzonym naborze informacja o wyniku naboru zostanie upowszechniona w Biuletynie Informacji Publicznej Zespołu Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych w Wodzisławiu Śląskim
(http://zpswrwodzislaw.bip.powiatwodzislawski.pl/) oraz na tablicy informacyjnej Publicznej Zespołu Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych w Wodzisławiu Śląskim
Informacje dodatkowe o naborze można uzyskać w Zespole Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych w Wodzisławiu Śl. pod numerem telefonu: 32 455-23-00.
REFERENT- Ogłoszenie o naborze kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze.
Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze
Ogłoszenie Nr ZPSWR.111.2.2019
Zespół Placówek
Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych
ul. Kopernika 71
44-300 Wodzisław Śl.
szkola@zpswr.wodzislaw.pl
Ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze-
referent (w pełnym wymiarze czasu pracy)
Wymagania niezbędne:
- posiadanie obywatelstwa polskiego lub innego państwa członkowskiego Unii Europejskiej, a także innych państw, którego obywatelom, na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo
do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, - posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego
lubumyślne przestępstwo skarbowe, - posiadanie nieposzlakowanej opinii,
- wykształcenie wyższe magisterskie;
- udokumentowany co najmniej roczny staż pracy w administracji publicznej, preferowane zatrudnienie w placówce oświatowej związanej z nauczaniem specjalnym,
- znajomość podstawowych przepisów prawa oświatowego oraz przepisów prawnych regulujących kształcenie uczniów ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi,
- umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych.
Wymagania dodatkowe:
- znajomość zagadnień z zakresu prowadzenia sekretariatu,
- obsługa programów (pakiet Microsoft Office, System Informacji Oświatowej),
- odpowiedzialność i zaangażowanie;
- dokładność,
- umiejętność pracy w zespole,
- samodzielność w działaniu,
- bardzo dobra organizacja pracy.
Zakres obowiązków na stanowisku referent:
- prowadzenie sekretariatu placówki,
- przyjmowanie i rozdzielanie korespondencji i przesyłek, rejestrowanie ich zgodnie z obowiązującymi przepisami,
- prowadzenie dokumentacji szkoły zgodnie z obowiązującymi przepisami,
- sporządzanie pism,
- przyjmowanie i nadawanie faksów, telefonów,
- udzielanie informacji interesantom, kierowanie ruchem gości i interesantów, organizowanie spotkań z dyrekcją placówki,
- wystawianie zaświadczeń i legitymacji dla uczniów placówki,
- obsługa Systemu Informacji Oświatowej,
- przyjmowanie i rejestrowanie faktur,
- sporządzanie i wydawanie duplikatów świadectw i odpisów świadectw,
- prowadzenie dokumentacji związanej z przyjmowaniem uczniów do placówki,
- prowadzenie księgi uczniów i wychowanków placówki,
- prowadzenie księgi wyjść pracowników poza obiekty szkolne,
- dbanie o właściwe zabezpieczenie dokumentacji szkolnej, prowadzenie archiwum,
- ochrona danych osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
- współpraca z dyrekcją placówki, kierownikiem gospodarczym i innymi pracownikami, mająca na celu terminowe wykonywanie zadań wynikających
z potrzeb prawidłowego funkcjonowania zespołu szkół, - współpraca z jednostkami nadrzędnymi oraz placówkami oświatowymi,
- wykonywanie doraźnie zleconych przez dyrektora szkoły zadań wynikających z potrzeby zapewnienia prawidłowego funkcjonowania szkoły.
Informacja o warunkach pracy:
- praca biurowa wewnątrz pomieszczenia,
- praca siedząca,
- praca samodzielna,
- stanowisko nie jest przystosowane do pracy na wózku inwalidzkim,
- praca związana jest z bezpośrednim kontaktem z klientem,
- praca wymaga współpracy z systemem informatycznym powyżej 4 godzin.
Informacja o wskaźniku zatrudnienia niepełnosprawnych w jednostce:
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Zespole Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych w Wodzisławiu Śląskim w rozumieniu przepisów
o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia tj. w styczniu 2019 r. wynosiła mniej niż 6 %.
Kandydaci zobowiązani są do dostarczenia następujących dokumentów:
- list motywacyjny,
- życiorys – curriculum vitae,
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- kserokopie świadectw pracy, zaświadczeń o odbytych stażach lub zaświadczenie potwierdzające obecne zatrudnienie,
- kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie,
- kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach,
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (jeśli kandydat posiada taki dokument),
- oświadczenie o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie, ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, albo dokument zawierający dane w tym zakresie,
- oświadczenie o posiadaniu zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
- informacja o przetwarzaniu danych osobowych – potwierdzenie wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.
W CV należy zawrzeć klauzulę:
„Na podstawie art. 7 ust 1 RODO oświadczam, że wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest Zespół Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych
w Wodzisławiu Śląskim, moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji. Powyższa zgoda została wyrażona dobrowolnie zgodnie z art. 4 pkt. 11 RODO.”
Oferty z wymaganymi dokumentami kandydaci winni składać osobiście lub drogą pocztową, w zamkniętych kopertach opisanych imieniem i nazwiskiem, adresem i telefonem kontaktowym osoby składającej z adnotacją: „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze
w Zespole Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych w Wodzisławiu Śl. – referent” w kadrach ZPSWR w Wodzisławiu Śląskim, ul. Kopernika 71, od poniedziałku do piątku w godzinach od 8.00 do 16.00, w terminie do dnia 14.02.2019 r.
Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane, decyduje data wpływu do sekretariatu Zespołu Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych w Wodzisławiu Śląskim.
Niezwłocznie po przeprowadzonym naborze informacja o wyniku naboru zostanie upowszechniona w Biuletynie Informacji Publicznej Zespołu Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych w Wodzisławiu Śląskim (strona internetowa http://zpswrwodzislaw.bip.powiatwodzislawski.pl/ oraz na tablicy informacyjnej Zespołu Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych w Wodzisławiu Śląskim
Informacje dodatkowe o naborze można uzyskać w Zespole Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych w Wodzisławiu Śl. pod numerem telefonu: 32 455-23-00.
Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze
Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze